5 تعديلات تدعم استقرار الموظفات السعوديات
اخبارية الحفير أعلن صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» عن إجراء 5 تعديلات وتحديثات على برنامج نقل المرأة العاملة «وصول»، سعيا إلى استفادة أكبر عدد من المتقدمات للبرنامج، وتيسير وتسهيل إجراءات تسجيل العاملات السعوديات، في ظل دعم الصندوق لتمكين المرأة العاملة في القطاع الخاص، ودعم استقرارها الوظيفي.
وتضمنت تعديلات شروط الالتحاق في البرنامج، تعديل شرط التسجيل في التأمينات الاجتماعية، بحيث تكون فترة تسجيل الموظفة أقل من 36 شهرا، وألا يتجاوز الأجر الشهري المسجل 8 آلاف ريال، كما شملت التعديلات مقدار الدعم المالي الشهري المقدم من الصندوق ثابتا بواقع 80% من التكلفة، وبحد أقصى 800 ريال شهريا، وإلغاء المشاركة المالية الشهرية المقررة سابقا بواقع 200 ريال، وامتداد فترة الدعم لتصل إلى 12 شهرا.
وقال المتحدث الرسمي للصندوق خالد أبا الخيل إن التعديلات جاءت ضمن مبادرات منظومة العمل والتنمية الاجتماعية الـ 68، لرفع مشاركة المرأة في سوق العمل.
فترة التسجيل في التأمينات الاجتماعية أقل من 36 شهرا
ألا يتجاوز الأجر الشهري المسجل 8 آلاف ريال
الدعم الشهري ثابت بواقع 80% من التكلفة وحد أقصى 800 ريال شهريا
إلغاء المشاركة المالية الشهرية المقررة سابقا بواقع 200 ريال
تمديد فترة الدعم لتصل إلى 12 شهرا
وتضمنت تعديلات شروط الالتحاق في البرنامج، تعديل شرط التسجيل في التأمينات الاجتماعية، بحيث تكون فترة تسجيل الموظفة أقل من 36 شهرا، وألا يتجاوز الأجر الشهري المسجل 8 آلاف ريال، كما شملت التعديلات مقدار الدعم المالي الشهري المقدم من الصندوق ثابتا بواقع 80% من التكلفة، وبحد أقصى 800 ريال شهريا، وإلغاء المشاركة المالية الشهرية المقررة سابقا بواقع 200 ريال، وامتداد فترة الدعم لتصل إلى 12 شهرا.
وقال المتحدث الرسمي للصندوق خالد أبا الخيل إن التعديلات جاءت ضمن مبادرات منظومة العمل والتنمية الاجتماعية الـ 68، لرفع مشاركة المرأة في سوق العمل.
فترة التسجيل في التأمينات الاجتماعية أقل من 36 شهرا
ألا يتجاوز الأجر الشهري المسجل 8 آلاف ريال
الدعم الشهري ثابت بواقع 80% من التكلفة وحد أقصى 800 ريال شهريا
إلغاء المشاركة المالية الشهرية المقررة سابقا بواقع 200 ريال
تمديد فترة الدعم لتصل إلى 12 شهرا